Опыт работы: февраль 2015 г. – по настоящее время. ООО «ЛиК-Ямал» г. Салехард Занимаемая должность: ведущий специалист по кадрам Направление: кадровое сопровождение предприятий входящих в группу компаний (4 организации общей численностью 260 человек). Выполняемые обязанности: кадровое делопроизводство в полном объёме: оформление приемов, увольнений, переводов, отпусков работников, формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, заполнение, учет и хранение трудовых книжек и вкладышей к ним, подсчет трудового стажа, оставление табелей учета рабочего времени, заполнение больничных листов, выдача справок с места работы, работа с подразделениями, отчеты в ЦЗН. Миграционный учет иностранных граждан. Сопровождение иностранных граждан в получении разрешительных документов для осуществления трудовой деятельности. Замещение начальника отдела кадров в его отсутствие.

Выполняемые обязанности: кадровое делопроизводство в полном объёме: оформление приема, увольнения, перевода, отпусков работников, формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, заполнение, учет и хранение трудовых книжек и вкладышей к ним, подсчет трудового стажа, взаимодействие с военкоматом, подбор персонала, составление табелей учета рабочего времени, заполнение больничных листов, формирование графиков отпусков, выдача справок с места работы, работа с подразделениями, выдача электронных пропусков сотрудникам, формирование отчетов по пропускной системе. Достижения: освоение кадрового делопроизводства в сжатые сроки

Менеджер по кадрам

технология хранения зерна